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把职工满意不满意作为工作的最高标准
发布者:wanwei发布日期:2018-05-03 14:11点击:

5月2日整整一上午,社区活动中心不时传出阵阵掌声和欢笑声。2018年二季度党委书记大接访在此如期举行,来自公司离退休、在岗职工百余人齐聚一堂,向集团党委主要领导传递民情民意,共话企业发展美景。本次接访是近几次参与人数最多、气氛最热烈的一次。

集团公司党委书记、董事长吴福胜,党委副书记张正和,副总经理刘帮柱,及党委工作部、企业管理部、房地产公司、社区管理中心、医院等单位负责人参加接访,党委工作部部长许玉萍主持。

活动伊始,社区党总支书记邵明文就上次接访中职工群众反映的问题及处理进度与结果进行通报。

刘帮柱代表公司对接访前征集到职工的意见和建议逐条进行解答,从民生福利到道路环境整治等九项具体问题,在会上能够立即解决的当场给出解决方案,需要研究讨论的,也给出了明确答复。

随后,参加接访的职工群众围绕企业改革发展、安全环保、新生活区管理、老年活动室、居家养老、东西区均衡发展等方面提出意见和建议,并十分关心公司一季度生产经营情况。
   在场的职工群众纷纷表示,党委书记大接访坚持开办6年时间,这6年时间,正是企业发生可喜变化、职工生活条件极大改善的6年;这6年大接访成为联接公司与职工的桥梁和纽带,很好地发挥了察民情、解民忧、办实事的作用,同时也极大增强了职工的幸福感、归属感。

相关部门负责人分别根据职责

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